Chez « Where is the Boss« , nous sommes bien plus qu’une simple société de conseil.
Forts de 40 ans d’expertise dans la création et la reprise d’entreprises, nous sommes dédiés à guider les créateurs, repreneurs et managers d’entreprises à travers les complexités de l’entrepreneuriat. Présent en Pays de la Loire et Bretagne, nous serons à vos côtés
Nous nous intéressons à vous en tant qu’individu, vos fonctionnements, préférences, forces et énergies ainsi qu’à votre projet, ses aspirations, idées et motivations.
Qu’il s’agisse de stratégies de développement, d’accompagnement sur-mesure, de formations ou de conseils concrets, nous avons les outils et l’expertise pour vous guider à chaque étape.
Le Pack Créateur est conçu spécialement pour les entrepreneurs en phase de lancement. Nous comprenons que démarrer une entreprise peut être à la fois excitant et intimidant. C’est pourquoi ce pack offre un accompagnement sur mesure pour transformer votre idée en un projet d’entreprise viable et prospère. Nos services incluent :
Le Pack Repreneur s’adresse aux chefs d’entreprise prêts à reprendre ou à racheter une entreprise existante. Reprendre une entreprise présente des défis uniques, et notre pack est là pour vous guider à chaque étape. Les services proposés incluent :
Destiné aux chefs d’entreprise de moins de 5 ans, le Pack Manager est là pour vous accompagner dans le développement et la consolidation de votre entreprise. Ce pack est conçu pour répondre aux défis de croissance et d’optimisation avec :
Pour accompagner les mutations de l’entreprise, apporter un conseil à valeur ajoutée, l a Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH) permet à l’entreprise, ou à un collectif d’entreprises, de bénéficier d’un accompagnement en ressources humaines réalisé par un prestataire et cofinancé par l’Etat.
L’offre de la PCRH intègre les missions clés des RH : recrutement, intégration , gestion des compétences et des talents… Elle intègre aussi la santé au travail, la prévention des risques psycho-sociaux (RPS) et la RSE.
Cet accompagnement personnalisé aux TPE-PME permet de répondre à leurs besoins en matière de gestion des ressources humaines (RH) et de les encourager à adapter leurs pratiques à leurs besoins et de leur permettre de trouver l’appui et les conseils nécessaires pour structurer leur fonction RH.
Nous sommes à votre écoute pour envisager de monter un projet en lien avec votre OPCO.
Se former dans un monde qui change !
Accélération des avancées technologiques, sociétales, transitions énergétiques et écologiques, pandémie planétaire aux conséquences économiques sans précédent : ces mutations provoquent de profondes transformations sociétales et professionnelles ( managériales) .
Dans ce contexte, comment permettre à chacun d’accéder aux compétences comportementales, managériales et professionnelles de demain ?
Chez WIB, nous pensons la formation comme un levier déterminant pour le développement des compétences (employabilité) et de la performance.
Avec le FNE-Formation, l’État soutient financièrement les besoins immédiats des entreprises en matière de formation.
La priorité est donnée à l’accompagnement des transitions écologiques, transitions alimentaires et agricoles et des transitions numériques.
Les conventions nationales entre l’État et les OPCO récemment signées précisent les priorités d’accès au FNE-Formation et les conditions de prise en charge des actions de formation, dans la limite des crédits qui leur sont alloués.
L’entreprise doit donc se rapprocher de son OPCO avant même le dépôt de sa demande de prise en charge afin de valider l’éligibilité des actions de formation envisagées. Nous sommes là pour répondre à vos questions, vous pouvez aussi contacter votre conseiller OPCO.
Chaque entreprise commence par une simple idée. Mais transformer cette idée en une entreprise florissante nécessite plus que de l’ambition. C’est là que « Where is the Boss » intervient.
Expertise éprouvée : Notre spécialisation dans le conseil pour la création d’entreprise nous place en position idéale pour guider votre vision vers le succès.
Accompagnement sur mesure : Chaque créateur est unique, tout comme son projet. Nous vous offrons un accompagnement personnalisé, adapté à vos besoins spécifiques.
Conseils pratiques : Évitez les pièges courants et maximisez vos chances de succès avec nos conseils et préconisations basés sur des années d’expérience.
Partenariat à long terme : Notre mission ne s’arrête pas à la création de votre entreprise. Nous sommes là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours entrepreneurial.
Ne laissez pas votre idée rester juste une idée. Avec « Where is the Boss« , donnez-lui la chance de devenir la prochaine grande réussite. Contactez-nous dès aujourd’hui et commencez votre voyage vers l’excellence entrepreneuriale.
Nous comprenons que la création d’une entreprise est une aventure remplie d’incertitudes. Chez « Where is the Boss« , nous nous engageons à être votre partenaire de confiance, à vous guider à travers chaque défi et à célébrer chaque réussite avec vous.
Confidentialité assurée :
Votre idée, votre vision et vos données sont en sécurité avec nous. Nous respectons la confidentialité de chaque projet et nous nous engageons à ne jamais partager vos informations sans votre consentement.
Stratégies éprouvées :
Nos méthodes sont basées sur des années d’expérience et des études de cas réels. Nous adoptons une approche pragmatique pour garantir la viabilité et la croissance de votre entreprise.
Support constant :
Vous n’êtes jamais seul dans cette aventure. Notre équipe est toujours à vos côtés, prête à répondre à vos questions et à vous soutenir dans chaque décision.
Transparence totale :
Nous croyons en une communication ouverte. Vous serez toujours informé des étapes, des progrès et des décisions concernant votre projet.
Avec « Where is the Boss« , votre rêve entrepreneurial est entre de bonnes mains. Laissez-nous vous aider à transformer votre vision en réalité, tout en vous offrant la tranquillité d’esprit que vous méritez.
Découvrez où vous en êtes avec notre questionnaire.
Évaluez vos motivations,
aptitudes et attitudes
pour une meilleure orientation.
Ce questionnaire d’auto-évaluation est conçu pour aider les individus à déterminer s’ils ont un profil entrepreneurial. Ce questionnaire a été élaboré en collaboration avec des entrepreneurs.
Le questionnaire évalue dix caractéristiques essentielles d’un entrepreneur, regroupées en trois dimensions principales:
Motivations: Les motivations sont les forces intérieures qui poussent un individu à agir et à poursuivre un objectif. Dans le contexte entrepreneurial, elles sont souvent à la base de la décision de créer et de développer une entreprise.
Voici les principales motivations entrepreneuriales :
Aptitudes: Les aptitudes sont des compétences ou des talents innés ou acquis qui permettent à un individu d’exceller dans certaines activités. Dans le contexte entrepreneurial, elles sont essentielles pour naviguer dans un environnement souvent incertain et complexe.
Voici les principales aptitudes entrepreneuriales :
Attitudes: Les attitudes sont des dispositions mentales ou émotionnelles envers quelque chose ou quelqu’un. Elles influencent la manière dont un individu perçoit et réagit à son environnement.
Voici les principales attitudes entrepreneuriales :
Eric Beck – 06 85 50 84 56 – contact@tandem-cfc.com
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